Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
Du er her: Forside i Emner i Migrasjon

Migrasjon

Mot lyckligare tider?

Nyheten att ett vaccin mot covid-19 utvecklats som är effektivt i 90 procent av fallen, kommer som en efterlängtad nyhet när Norden står mitt uppe i den andra vågen av coronapandemin. Det är en kris som också påverkar integrationen av nyanlända invandrare.

Mot lyckligare tider? - Les mer…

Ett förlorat år för integrationen?

Ett förlorat år för integrationen?

Blir 2020 och kanske också 2021 förlorade år för integrationen av nyanlända invandrare i Norden? Är konsekvenserna av coronapandemin så stora att de vänder allt på huvudet?

Ett förlorat år för integrationen? - Les mer…

Migrationen till OECD har nästan halverats under coronapandemin

Coronapandemin har gjort att antalet utländska personer som fått visum och uppehållstillstånd i ett OECD-land har rasat. Under det första halvåret i år minskade antalet tillstånd med 46 procent jämfört med samma period 2019, visar OECD:s International Migration Outlook 2020.

Migrationen till OECD har nästan halverats under coronapandemin - Les mer…

Norge faller i integrationsindex - eller?

Norge faller i integrationsindex - eller?

Norge har under de senaste fem åren förlorat sin position som ett av de tio länder i världen som har den mest inkluderande och generösa migrationspolitiken, enligt MIPEX 2020. Men vad betyder det?

Norge faller i integrationsindex - eller? - Les mer…

Arbetskraft en bristvara i det nordiska jord- och skogsbruket

Arbetskraft en bristvara i det nordiska jord- och skogsbruket

I en tid när arbetslösheten ökar snabbt oroar sig många bönder i Norden för hur de ska få tag på utländsk säsongsarbetskraft. Det gäller speciellt i trädgårdar, jordgubbsodlingar och på jordbruk.

Arbetskraft en bristvara i det nordiska jord- och skogsbruket - Les mer…

Et norsk NAV-kurs -med latinamerikanske øyne

Et norsk NAV-kurs -med latinamerikanske øyne

Jeg husker dagen da NAV sendte meg et brev med svar på et spørsmål om ikke-økonomisk hjelp som jeg hadde bedt om noen uker tidligere. Jeg ville snakke med en rådgiver. Jeg sa jeg var journalist og ønsket å finne en jobb som passet min kompetanse, så jeg ønsket å snakke med noen.

Et norsk NAV-kurs -med latinamerikanske øyne - Les mer…

Nordiske studenter i Europa offer for fysiske landegrenser

Nordiske studenter i Europa offer for fysiske landegrenser

En hel generasjon nordiske studenter har vokst opp med et grenseløst Europa. Tusenvis studerer i andre europeiske land enn sitt eget. I mars dro de fleste hjem da gamle grensemurer begynte å bli gjenreist på grunn av koronaviruset.

Nordiske studenter i Europa offer for fysiske landegrenser - Les mer…

Norge inför dubbelt medborgarskap

Norge inför dubbelt medborgarskap

Norge införde vid årsskiftet möjligheten för dubbelt medborgarskap. Norge var inte bara sist i Norden, det var det sista landet i Europa som gjorde den ändringen. Som genom en ödets ironi stängdes gränserna strax därefter på grund av coronakrisen.

Norge inför dubbelt medborgarskap - Les mer…

En mandag i Nordens tjeneste

En mandag i Nordens tjeneste

Paula Lehtomäki leder sekretariatet for det officielle nordiske regeringssamarbejde. Alligevel har hun ingen livvagter, cykler på arbejde og tager toget for at åbne en konference.

En mandag i Nordens tjeneste - Les mer…

Transnationella - inte nöjda med bara ett land

Transnationella - inte nöjda med bara ett land

- Allt fler väljer att bli transnationella. De vill inte bo enbart i det ena eller andra landet, utan bägge länderna. Det kanske inte handlar om så många människor, men de utgör en utmaning för de nationella välfärdssystemen, säger Jørgen Carling som lett ett flerårigt forskningsprojekt på fenomenet på Prio.

Transnationella - inte nöjda med bara ett land - Les mer…

Renholdsyrket i ferd med å bytte kjønn

Renholdsyrket i ferd med å bytte kjønn

Renhold er i ferd å bli et mannsyrke. Tidligere var det nesten bare kvinner som svingte moppen. Nå tar særlig menn med innvandrerbakgrunn over ifølge en forskningsrapport fra Institutt for samfunnsforskning i Oslo.

Renholdsyrket i ferd med å bytte kjønn - Les mer…

Langt flere arbeidsinnvandrere til Polen enn polakker til Norge

For andre år på rad har Polen mottatt flere arbeidsinnvandrere enn noe annet OECD-land. Samtidig reiser stadig færre polakker til andre europeiske land for å jobbe. Dette kan føre til utfordringer innen lavlønns-sektorer i nordiske land.

Langt flere arbeidsinnvandrere til Polen enn polakker til Norge - Les mer…

Unik studie jämför hur Danmark, Norge och Sverige integrerar sina flyktingar

Unik studie jämför hur Danmark, Norge och Sverige integrerar sina flyktingar

Vilket av de tre länderna Danmark, Norge och Sverige integrerar sina flyktingar bäst på arbetsmarknaden? Svaret varierar beroende hur många år efter att flyktingarna kom som man mäter. I Danmark kommer flyktingarna snabbast ut i jobb, men på längre sikt får fler jobb i Sverige än i Danmark. Norge är klart bäst på att integrera kvinnliga flyktingar.

Unik studie jämför hur Danmark, Norge och Sverige integrerar sina flyktingar - Les mer…

SCB: ny statistik om hur olika invandrargrupper klarar sig i Norden

Den svenska statistiska centralbyrån, SCB, har tillsammans med sina nordiska motsvarigheter börjat redovisa jämförbara statistik om hur invandrarna klarar sig på arbetsmarknaden, fördelat på ursprungsland.

SCB: ny statistik om hur olika invandrargrupper klarar sig i Norden - Les mer…

Nyanlända invandrarkvinnor - mer än bara arbetsmarknadsprojekt?

Nyanlända invandrarkvinnor - mer än bara arbetsmarknadsprojekt?

682 948 icke-västliga invandrare kom till Norden under åren 2010 – 2015. Målet är att så många som möjligt ska integreras på arbetsmarknaden. Utmaningen är störst för kvinnliga flyktingar, som ofta diskriminerades i sina ursprungsländer och som riskerar att bli det i sitt nya hemland.

Nyanlända invandrarkvinnor - mer än bara arbetsmarknadsprojekt? - Les mer…

OECD: Mer flexibilitet behövs för att kvinnliga flyktingar ska få jobb

OECD: Mer flexibilitet behövs för att kvinnliga flyktingar ska få jobb

Det finns ett behov av mer flexibla åtgärder för att integrera nyanlända flyktingkvinnor i Norden, enligt OECD. Forskning visar att år av flykt gör att barnafödandet skjuts upp. När kvinnorna är trygga föder de barn – men har då svårt att dra nytta av introduktionsprogram på arbetsmarknaden.

OECD: Mer flexibilitet behövs för att kvinnliga flyktingar ska få jobb - Les mer…

Nordisk fokus på at få flere nyankomne kvinder i job

Nordisk fokus på at få flere nyankomne kvinder i job

Det vil kræve mere jobrettede indsatser, fokus på børnepasning og evidens for effekt af indsatser, hvis Norden skal lykkes med at få flere nytilkomne kvinder i arbejde, viser ny undersøgelse.

Nordisk fokus på at få flere nyankomne kvinder i job - Les mer…

Projekt Mirjam bryter fördomar om och på den svenska arbetsmarknaden

Projekt Mirjam bryter fördomar om och på den svenska arbetsmarknaden

Projektet Mirjam vänder sig till lågutbildade kvinnor som fått asyl eller uppehållstillstånd i Sverige. De har betydligt svårare än män i motsvarande situation att få arbete, men vägledning med fokus på arbete och jämställdhet ger resultat.

Projekt Mirjam bryter fördomar om och på den svenska arbetsmarknaden - Les mer…

Tema: Mangfold i arbeidslivet - fokus på nyankomne kvinner

Tema: Mangfold i arbeidslivet - fokus på nyankomne kvinner

Nordiske land har verdensrekord når det gjelder sysselsetting av kvinner. Likevel er ledigheten høy blant kvinner som nylig har kommet. I tema ser vi nærmere på hvem kvinnene er, hva problemene skyldes og hva myndigheter og frivillige kan gjøre for at flere kvinner skal få jobb.

Tema: Mangfold i arbeidslivet - fokus på nyankomne kvinner - Les mer…

De sociala nätverken är avgörande för att få jobb för nyanlända

70 procent av de nyanlända i Sverige har fått jobb genom sociala nätverk, jämfört med 16 procent genom arbetsförmedlingen. Men fortfarande är sysselsättningsgapet mellan infödda och utlandsfödda stort. Särskilt svårt är det för de som saknar gymnasieutbildning och för kvinnor.

De sociala nätverken är avgörande för att få jobb för nyanlända - Les mer…

Side-alternativer

This is themeComment