Ólafía Rafnsdóttir: Kvinnorna måste vara med och bestämma lönerna
Side-alternativer
Side-alternativer
Vilken bok läser du just nu?
- Just nu läser jag boken Lean In: Women, Work, and the Will to Lead, av Facebooks operativa chef Sheryl Sandberg. Den är intressant för kvinnor. Sheryl Sandberg beskriver hur det är för kvinnliga ledare att arbeta i en manlig värld. Min bibel är Bringing Out the Best in People av Aubrey C. Daniels.
Vilket arbetsredskap på kontoret värdesätter du högst?
- Den här, säger hon och visar tyst upp mobilen.
- Jag skulle inte ens veta var jag ska befinna mig vid ett visst tillfälle utan min iphone.
Vad ville du bli när du var barn?
- Jag ville bli en självständig personlighet.
Har du någon dold talang?
- Jag har bra intuition när det gäller den mänskliga naturen. Vet inte om det är en dold talang.
VR är den största fackföreningen inom landsorganisationen ASÍ med 30.000 medlemmar. VR-medlemmarna har i genomsnitt 480.000 isländska kronor i månadslön eller 27.600 svenska kronor i månaden.
Medlemmarna jobbar på kontor, i affärer och i företag av olika slag. Utbildningsnivån varirerar kraftigt. Mindre än 10 procent av medlemmarna har endast minimilön.
VR är ursprungligen en fackförening för näringslivet men blev löntagarorganisation 1955. Den första kvinnan fick tillträde år 1906. VR är nuförtiden en kvinnoförening. Kvinnorna utgör ca 60 procent av medlemmarna och männen 40 procent.
VR har haft 33 ordföranden under sin historia. Ledarna har alltid varit män. Den första kvinnliga ledaren Ólafía B. Rafnsdóttir valdes till ordförandeposten år 2013.
Motta Arbeidsliv i Norden gratis med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.