Navigation

Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
Du er her: Forside i Nyheter i Nyheter 2012 i Så ska jämställdheten öka i Norge

Så ska jämställdheten öka i Norge

Norge utökar nästa år föräldraledigheten så att den blir 49 veckor. Men pappamånader och dagisplats till alla barn leder inte automatiskt till att arbetsmarknaden blir mindre könsuppdelad eller att mansdominansen bland cheferna försvinner, varnar professor Hege Skjeie. Hon har lett den hittills största utredningen om jämställdhet i Norge.
Opp ett nivå

Denne mappen er tom. For å legge til innhold, bruk 'Legg til nytt innhold'-knappen eller lim inn fra en annen mappe.

Side-alternativer

Tredelning av föräldraledigheten

Föräldraledigheten i Norge ska delas i tre delar, där mamman och pappan får 14 veckor vardera efter födelsen medan 18 veckor kan fördelas som de själva vill. Pappakvoten ökar därmed med två veckor jämfört med tidigare.

Jämställdhetsutredningen kritiserar politikerna för att de ofta valt att satsa på åtgärder som kostar mycket, men som inte påverkar jämställdheten så mycket. Föräldraledigheten kostar 16 miljarder norska kronor varje år.

Ändå handlar det dyraste förslaget i utredningen också om föräldraledigheten. Idag beräknas inte mannens ersättning utifrån hans egen lön, utan utifrån vad kvinnan tjänar.

Jämställdhetsutredningen föreslår att män och kvinnor får lika stora rättigheter och att den ges oberoende av yrkesaktivitet. Det skulle kosta nästan 2,8 miljarder norska kronor per år.

Nyhetsbrev

Motta Arbeidsliv i Norden gratis med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
h
This is themeComment