Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
Du er her: Forside i Nyheter

Nyheter

Isländska företag vill införa likalönsstandarden i förtid

Isländska företag vill införa likalönsstandarden i förtid

Efter att Island vid årsskiftet införde en ny lag om att det ska vara jämställda löner, jobbas det intensivt med att uppfylla kraven. Flera företag väljer att införa likalönsstandarden innan tidsfristen. Men arbetsmängden är större än förväntat och de som är först ute startar med blanka ark.

Isländska företag vill införa likalönsstandarden i förtid - Les mer…

EU:s nya arbetsmyndighet börjar ta form - nordiska politiker på vakt

Europeiska kommissionen går i snabb takt vidare i sina ansträngningar att förverkliga den europeiska sociala pelaren. I mars lade den fram vad den kallar ett ”paket för social rättvisa”, där den bland annat föreslår att EU ska inrätta en europeisk arbetsmyndighet som ska se till att EU:s regler om exempelvis utstationering och samordning av socialförsäkringarna efterlevs.

EU:s nya arbetsmyndighet börjar ta form - nordiska politiker på vakt - Les mer…

Norske eksperter: Behov for sterkere vern av varslere i arbeidslivet

Norske eksperter: Behov for sterkere vern av varslere i arbeidslivet

Det regjeringsoppnevnte utvalget som har vurdert behovet for bedre lover og regler for varsling, ønsker å styrke vernet av varslere med et eget ombud som kan gi råd og bistand i varslingssaker, og en egen tvistenemd for å gjøre det enklere å varsle. Både ombud og nemnd er foreslått hjemlet i en varslingslov.

Norske eksperter: Behov for sterkere vern av varslere i arbeidslivet - Les mer…

Norsk rekruttering til tekniske studier modell for nordiske universitet

Norsk rekruttering til tekniske studier modell for nordiske universitet

En vesentlig andel jenter mangler kunnskap om realfag og tekniske studier. NTNU i Trondheim har derfor flere samlinger for å rekruttere jenter. Resten av Norden kommer etter, heter det fra "jente-agentene."

Norsk rekruttering til tekniske studier modell for nordiske universitet - Les mer…

Jämställdhetspengar ska locka personal till bristyrken på Gotland

Jämställdhetspengar ska locka personal till bristyrken på Gotland

Region Gotland har beslutat om att avsätta extra pengar i årets löneöversyn för bristyrken och jämställda löner. Förhoppningen är att de riktade pengarna kan locka medarbetare att stanna och att vilja komma och arbeta i regionen.

Jämställdhetspengar ska locka personal till bristyrken på Gotland - Les mer…

Parterna i Sverige varnar mot EU-direktiv om anställningsvillkor

Är EU på väg att ta över medlemsländernas rätt att självständigt reglera arbets- och anställningsvillkor? Ja, så kan det bli om kommissionens förslag till direktiv ”om tydliga och förutsägbara arbetsvillkor i Europeiska unionen” antas, varnar både fack och arbetsgivare i Sverige.

Parterna i Sverige varnar mot EU-direktiv om anställningsvillkor - Les mer…

Blågrön norsk regering  satsar på arbetslivet

Blågrön norsk regering satsar på arbetslivet

Den norska regeringen utvidgas med ytterligare ett parti, Venstre. Statsminister Erna Solberg passade också på att flytta på flera ministrar. Fem av sex huvudpunkter i det politiska program partierna i den blågröna regeringen blivit eniga om handlar om arbetslivet.

Blågrön norsk regering satsar på arbetslivet - Les mer…

Ungdomsarbetslösheten i EU: vissa jobb värre än att vara arbetslös

Ungdomsarbetslösheten i EU: vissa jobb värre än att vara arbetslös

Nio år efter den ekonomiska krisens början i Europa kämpar flera EU-länder med uppgiften att lyfta miljontals ungdomar ur arbetslöshet och sysslolöshet. Den ungdomsgaranti som EU lovade skulle få de unga på fötter igen har än så länge inte gjort några mirakel.

Ungdomsarbetslösheten i EU: vissa jobb värre än att vara arbetslös - Les mer…

Från opera till Slush - så ändrar #metoo Norden

Från opera till Slush - så ändrar #metoo Norden

Den globala kampanjen #metoo, som uppmärksammat sexuella trakasserier och vill bryta tystnadens kultur kring trakasserier har varit synlig i Norden. I Sverige har många branscher, från skådespelare och journalister till jurister och fackligt aktiva skrivit på upprop. Vi tar en närmare titt på läget i Danmark och Finland.

Från opera till Slush - så ändrar #metoo Norden - Les mer…

Metoo - også på ministermøtet i Oslo

Metoo - også på ministermøtet i Oslo

- Dette er en kjempestor sak, sier en engasjert arbeidsmarkedsminister Ylva Johansson. På ministermøtet i Oslo der arbeidsmiljø var tema til diskusjon, forteller hun om omfanget av #metoo i Sverige. I 2018 leder hun nordisk ministerråd. Da står integrering, fremtidens arbeidsliv og arbeidet mot arbeidslivkriminalitet i fokus.

Metoo - også på ministermøtet i Oslo - Les mer…

Medbestämmande ger den bästa omställningsförmågan visar norsk barometer

Medbestämmande ger den bästa omställningsförmågan visar norsk barometer

Omställningar och omorganiseringar genomförs med minst konflikter om de anställda både deltar och har inflytande över processen. Men utvecklingen går istället mot allt mer auktoritära ledningsmodeller där standardisering och kontroll är viktigast. Det visar årets barometer över medbestämmandet i Norge.

Medbestämmande ger den bästa omställningsförmågan visar norsk barometer - Les mer…

Trepartikoalition på Island:  Arbetsminister med svåra uppgifter

Trepartikoalition på Island: Arbetsminister med svåra uppgifter

Svåra arbetsuppgifter väntar den nye social- och jämställdhetsministern Ásmundur Einar Daðason, som även ansvarar för arbetsmarknadsfrågor. Hans största uppgift blir att säkra fred och samförstånd på den isländska arbetsmarknaden.

Trepartikoalition på Island: Arbetsminister med svåra uppgifter - Les mer…

Danskerne skal lære at lede robotter

Danskerne skal lære at lede robotter

Fremtidens kollega kan meget vel være en robot, og det vil betyde store omvæltninger på arbejdsmarkedet, viser ny rapport, som Disruptionrådet drøftede ved sit fjerde møde.

Danskerne skal lære at lede robotter - Les mer…

De sociala nätverken är avgörande för att få jobb för nyanlända

70 procent av de nyanlända i Sverige har fått jobb genom sociala nätverk, jämfört med 16 procent genom arbetsförmedlingen. Men fortfarande är sysselsättningsgapet mellan infödda och utlandsfödda stort. Särskilt svårt är det för de som saknar gymnasieutbildning och för kvinnor.

De sociala nätverken är avgörande för att få jobb för nyanlända - Les mer…

Sverige: ny jobbform för flyktingar och långtidsarbetslösa

En principöverenskommelse som ska underlätta för flyktingar och långtidsarbetslösa att få jobb i Sverige har slutits mellan den privata arbetsgivarorganisationen Svenskt Näringsliv och svenska LO.

Sverige: ny jobbform för flyktingar och långtidsarbetslösa - Les mer…

Side-alternativer

Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
This is themeComment