Nyhet
Uropatrulje tipser myndighetene om arbeidslivskriminalitet
08. Oktober 2018 Både i Norge og Sverige er virksomheter utenfor det offentlige kontrollapparatet etablert for å samle tips om useriøse aktører i byggebransjen. Arbeidsliv i Norden ble med Vidar Sagmyr i Byggebransjens uropatrulje i Trondheim på et vanlig oppdrag. Denne dagen ble han ikke truet på livet.
Nyhet
OECD: Island tjänar mer på turismen än fisket
06. September 2018 Turismen på Island har blivit Islands största näring och viktigaste inkomstkälla med 8,4 procent av BNP, enligt rapporten OECD Tourism Trends and Policies 2018. Bara i Spanien, Portugal och Mexiko står turismen för en större andel av BNP än på Island. 14 procent av arbetskraften på Island jobbar inom turismen.
Nyhet
Därför får du detta nyhetsbrev
11. August 2018 Du var anmäld till Nordiskt– baltiskt expertseminarium om ordning och reda på arbetsmarknaden, som hölls den 24 augusti i Stockholm. Arbeidsliv i Norden bevakade konferensen i sitt senaste nummer och har skrivit flera artiklar om temat. Vi hoppas därför att det kan vara av intresse.
Nyhet
OECD: Krisen är över men kollektiva förhandlingar behövs för att öka lönerna
22. Juni 2018 För första gången är det fler sysselsatta inom OECD än vad det var innan den stora finanskrisen, som inleddes 2008. Men den ökade sysselsättningen har inte lett till högre löner. OECD lyfter fram kollektiva löneförhandlingar som ett av de viktigaste verktygen för att öka levnadsstandarden.
Nyhet
OECD maner til handling: velferd for alle er mål på suksess
22. Juni 2018 Forskjellene øker. Vi har nok data som forteller oss det, nå er det tid for handling, sier OECDs Gabriela Ramos. I rapporten «Opportunities for all» utfordrer OECD medlemslandene til å ta et krafttak for bedre fordeling. «Vekst er bra, men velferd for alle er målet på suksess». ETUCs Luca Visentini vil se bedre fordeling gjennom kollektive forhandlinger før han jubler.
Nyhet
|
Mai 2018
OECD: Automatiseringen hotar färre jobb i Norden - men stor skevhet mellan könen inom IT
28. Mai 2018 14 procent av jobben bland OECD-länderna har en stor risk för att automatiseras bort, medan ytterligare 32 procent av jobben kommer att förändras radikalt, säger Mark Keese, som leder avdelningen för kompetens och anställningsbarhet i OECD.
Nyhet
Isländska företag vill införa likalönsstandarden i förtid
19. April 2018 Efter att Island vid årsskiftet införde en ny lag om att det ska vara jämställda löner, jobbas det intensivt med att uppfylla kraven. Flera företag väljer att införa likalönsstandarden innan tidsfristen. Men arbetsmängden är större än förväntat och de som är först ute startar med blanka ark.
Nyhet
EU:s nya arbetsmyndighet börjar ta form - nordiska politiker på vakt
19. April 2018 Europeiska kommissionen går i snabb takt vidare i sina ansträngningar att förverkliga den europeiska sociala pelaren. I mars lade den fram vad den kallar ett ”paket för social rättvisa”, där den bland annat föreslår att EU ska inrätta en europeisk arbetsmyndighet som ska se till att EU:s regler om exempelvis utstationering och samordning av socialförsäkringarna efterlevs.
Nyhet
Norske eksperter: Behov for sterkere vern av varslere i arbeidslivet
23. Mars 2018 Det regjeringsoppnevnte utvalget som har vurdert behovet for bedre lover og regler for varsling, ønsker å styrke vernet av varslere med et eget ombud som kan gi råd og bistand i varslingssaker, og en egen tvistenemd for å gjøre det enklere å varsle. Både ombud og nemnd er foreslått hjemlet i en varslingslov.
Nyhet
Jämställdhetspengar ska locka personal till bristyrken på Gotland
01. Mars 2018 Region Gotland har beslutat om att avsätta extra pengar i årets löneöversyn för bristyrken och jämställda löner. Förhoppningen är att de riktade pengarna kan locka medarbetare att stanna och att vilja komma och arbeta i regionen.
Nyhet
Parterna i Sverige varnar mot EU-direktiv om anställningsvillkor
01. Mars 2018 Är EU på väg att ta över medlemsländernas rätt att självständigt reglera arbets- och anställningsvillkor? Ja, så kan det bli om kommissionens förslag till direktiv ”om tydliga och förutsägbara arbetsvillkor i Europeiska unionen” antas, varnar både fack och arbetsgivare i Sverige.
Nyhet
Følg oss på Facebook
