Nyhetsbrev

Motta siste nytt fra Arbeidsliv i Norden med e-post. Nyhetsbrevet utkommer 9 ganger i året.

(Påkrevd)
Du er her: Forside i Emner i Arbeidsrett

Arbeidsrett

Bussföretag vill att EU skärper reglerna mot dumpning

- Lägg ned målet mot Danmark och se i stället till att EU får klara regler som hindrar bussföretag från låglöneländer att ägna sig åt social dumpning i Norden.

Bussföretag vill att EU skärper reglerna mot dumpning - Les mer…

Dansk-svensk oro för utfallet i EU-mål som rör flyganställdas avtal

Nu rycker Danmark och Sverige åter ut för att försvara den nordiska arbetsmarknadsmodellen. Denna gång handlar det om ett nytt mål i EU-domstolen där frågan är om det innebär könsdiskriminering att kabinpersonal får lägre traktamenten än piloter.

Dansk-svensk oro för utfallet i EU-mål som rör flyganställdas avtal - Les mer…

Den finska regeringen vill ha stora förändringar i arbetsrätten

Den finska regeringen vill ha stora förändringar i arbetsrätten

I Finland talas det om ett historiskt paradigmskifte efter riksdagsvalet i april, som gav en borgerlig regering den 20 juni. Petteri Orpos fyrpartiregering vill genomföra det facket hävdar är stora förändringar på arbetsmarknaden som inte går att ta tillbaka.

Den finska regeringen vill ha stora förändringar i arbetsrätten - Les mer…

Norge strammer in reglene for innleid arbeidskraft

Norge strammer in reglene for innleid arbeidskraft

Norge strammer inn reglene for innleie av arbeidskraft. Fagbevegelsen jubler, mens bemanningsbransjen raser og klager Norge inn for ESA for brudd på EØS-avtalen.

Norge strammer in reglene for innleid arbeidskraft - Les mer…

Danmarks 50 år långa dragkamp med EU

Av Nordens länder är Danmark veteran som EU-medlem. 2023 är det 50 år sedan landet anslöt sig till EG som det hette då. Och under alla dessa år har danskarna – med allt större svårighet – kämpat för att bevara sin arbetsmarknadsmodell. Nu har tålamodet tagit slut och dragkampen kulminerat med Danmarks försök att få minimilönedirektivet ogiltigförklarat.

Danmarks 50 år långa dragkamp med EU - Les mer…

Fyra nya nordiska arbetsministrar - och deras utmaningar

Fyra nya nordiska arbetsministrar - och deras utmaningar

Under 2022 blev det nya ministrar på arbetsmarknadsdepartementen i Norge, Sverige och Danmark. Här presenteras de på sina respektive språk.

Fyra nya nordiska arbetsministrar - och deras utmaningar - Les mer…

Danmark tar direktivet om minimilöner till EU-domstolen

Nu står det klart att Danmark och Sverige går skilda vägar efter att EU-direktivet om tillräckliga minimilöner antagits.

Danmark tar direktivet om minimilöner till EU-domstolen - Les mer…

Arbetsministrarna ser på kollektivavtalens ställning i Norden

Arbetsministrarna ser på kollektivavtalens ställning i Norden

- De nordiska regeringarna bör kanske se på om det bör införas ett nytt stöd där arbetsgivare som har kollektivavtal kan få et skatteavdrag, till exempel en lägre arbetsgivaravgift för sina anställda. Det sa Fafo-forskaren Jon Erik Dølvik när han la fram en rapport om kollektivavtalen i Norden på det nordiska arbetsministermötet.

Arbetsministrarna ser på kollektivavtalens ställning i Norden - Les mer…

Nyanser i Norden vad gäller visselblåsare och pappaledighet

De nordiska ländernas innevånare har många rättigheter som kan verka nästan utopiska sett från andra delar av världen. Men på vissa områden finns det förvånansvärt stora skillnader även i den nordiska gemenskapen. Pappaledigheten är ett exempel på det.

Nyanser i Norden vad gäller visselblåsare och pappaledighet - Les mer…

Ny lov ligestiller adgang til barsel i Danmark

Ny lov ligestiller adgang til barsel i Danmark

Mere ligestilling på arbejdsmarkedet og flere fædre på orlov med deres små børn. Det er i vente, efter at Danmark har givet fædre ekstra ni ugers øremærket barsel.

Ny lov ligestiller adgang til barsel i Danmark - Les mer…

Nya Saltsjöbadsavtalet till sist undertecknat

Nya Saltsjöbadsavtalet till sist undertecknat

Så är då till slut den stora arbetsrättsreform som har kallats ett systemskifte för den svenska modellen i hamn, sedan LO, förhandlingsorganisationen PTK och arbetsgivarorganisationen Svenskt Näringsliv undertecknat nya huvudavtal om ”trygghet, omställning och anställningsskydd”.

Nya Saltsjöbadsavtalet till sist undertecknat - Les mer…

Efter ett par gula kort - sämja med EU om svenska etableringsjobb

Sverige kommer att kunna använda 4,2 miljarder kronor i statsbidrag till så kallade etableringsjobb för nyanlända och långtidsarbetslösa arbetstagare. Det står klart sedan Europeiska kommissionen har godkänt en helt ny modell för att stimulera företag att anställa personer som har särskilt svårt att få in en fot på den svenska arbetsmarknaden.

Efter ett par gula kort - sämja med EU om svenska etableringsjobb - Les mer…

EU:s minimilöneförslag försenat, Norden splittrat

EU:s minimilöneförslag försenat, Norden splittrat

Håller tiden på att rinna ut för förslaget om europeiska minimilöner? Mycket talar för det. Ukrainakriget och det franska presidentvalet gör att frågan tappar tempo. Men det handlar också om att oenigheten inom EU fortfarande är stor.

EU:s minimilöneförslag försenat, Norden splittrat - Les mer…

Gult kort igen till EU från Sverige - nu för förslag om plattformsarbete

Än en gång har Europeiska kommissionen kommit med ett förslag som innebär risker för den svenska arbetsmarknadsmodellen. Det menar Sveriges riksdag som har beslutat att lämna in ett så kallat gult kort mot förslaget till direktiv om bättre arbetsvillkor vid plattformsarbete som lades fram i december. Tongångarna i Danmark och Finland är mer positiva.

Gult kort igen till EU från Sverige - nu för förslag om plattformsarbete - Les mer…

Blir ILO:s nästa generaldirektör en kvinna?

Blir ILO:s nästa generaldirektör en kvinna?

Den 25 mars kommer den internationella arbetsorganisationen, ILO, att välja en ny generaldirektör. Valet står mellan fem kandidater, varav två är kvinnor – Kang Kyung-wha från Sydkorea och Muriel Pénicaud från Frankrike. Bägge är tidigare ministrar.

Blir ILO:s nästa generaldirektör en kvinna? - Les mer…

Nordiskt arbetsministermöte diskuterade plattformsarbete

Nordiskt arbetsministermöte diskuterade plattformsarbete

Bör det införas en tredje kategori på arbetsmarknaden, i tillägg till arbetsgivare och arbetstagare? När de nordiska arbetsministrarna möttes i Helsingfors den 22 - 23 november handlade diskussionen mycket om plattformsarbete och den utmaning det ställer den nordiska arbetslivsmodellen inför.

Nordiskt arbetsministermöte diskuterade plattformsarbete - Les mer…

Guðmundur Ingi Guðbrandsson: Planla å bli sauebonde - nå Islands arbeidsminister

Guðmundur Ingi Guðbrandsson: Planla å bli sauebonde - nå Islands arbeidsminister

Den nye Islandske regjeringen ble presentert den 28. november, over to måneder etter valget. Den nye arbeidsministeren heter Guðmundur Ingi Guðbrandsson.

Guðmundur Ingi Guðbrandsson: Planla å bli sauebonde - nå Islands arbeidsminister - Les mer…

Hadia Tajik: Arbetsministern som står på fackets sida

Hadia Tajik: Arbetsministern som står på fackets sida

Med Hadia Tajik har Norge fått en ny arbets- och inkluderingsminister med ett hjärta för facket. Eller en lever för facket, som hon kanske skulle ha sagt på farsi. Hon får ansvaret för det den röd-gröna regeringen kallar för en storrengöring i arbetslivet.

Hadia Tajik: Arbetsministern som står på fackets sida - Les mer…

Allmängiltigförklaring av kollektivavtal - det näst bästa alternativet?

Allmängiltigförklaring av kollektivavtal - det näst bästa alternativet?

Varför är motståndet mot EU-kommissionens direktiv om lagstadgade minimilöner så kompakt i Norden? Svaret är att länderna anser att de har nästan perfekta kollektivavtalssystem, så varför ändra något som fungerar? I många länder i Europa, där arbetsmarknadens parter är svagare, är allmängiltigförklaring av kollektivavtal en viktig del av lönemodellen.

Allmängiltigförklaring av kollektivavtal - det näst bästa alternativet? - Les mer…

– Viktig å fortsette allmenngjøring av tariffavtaler

– Viktig å fortsette allmenngjøring av tariffavtaler

Mange arbeidstakere sikres bedre betingelser med allmenngjøring av tariffavtaler. En leder i fagforbundet som organiserer ansatte innenfor fiskeindustrien mener ordningen må fortsette på tross av at den ikke anses som noen vidunderkur.

– Viktig å fortsette allmenngjøring av tariffavtaler - Les mer…

Side-alternativer

This is themeComment